はじめに
ビジネスの現場で、人に自分の意見をうまく伝える力はますます重要になっています。
『まんがで身につく 伝える力』では、池上彰氏が教える効果的なコミュニケーション技術を、マンガ形式で楽しく学ぶことができます。
難しい理論は不要!
ビジネスの現場や日常生活で、どうすれば相手にわかりやすく伝えられるのか、そのポイントを押さえましょう。
- コミュニケーション力を向上させたい方
- 仕事で人にうまく伝えられず悩んでいる方
- 池上彰氏の伝える技術をマンガで気軽に学びたい方
- 日常やビジネスで相手と良い信頼関係を築きたい方
ストーリー概要
主人公は「うぐいすレストラン」に勤務する2年目の牧小春。
突然の広報部への異動命令を受け、彼女は自社のオウンドメディアを担当することになります。
しかし、クライアントや後輩とのコミュニケーションがうまくいかず、次第に悩みが積もっていく小春。
そんな中、池上彰氏の取材に同行することで、彼の「伝える技術」を学び、少しずつ成長していく物語です。
オウンドメディアの運営に直面する大きな危機を乗り越えるため、彼女は「伝える力」の本質を理解し、実践していきます。
池上彰の「伝える力」から学べること
1. 相手の話を聞く大切さ
池上彰氏は、コミュニケーションにおいて相手の話を聞くことが信頼関係の基盤であると強調しています。
自分の意見を伝える前に、まず相手の話に耳を傾けることが大切です。
牧小春も、このアプローチを実践することで、クライアントや同僚との信頼関係を構築していきます。
2. 叱る時と褒める時のルール
叱る際は個別に、褒める際は公の場で行うというコミュニケーションの基本ルールが紹介されています。
このシンプルなルールを守るだけで、相手のやる気を引き出し、信頼を深めることができます。
牧小春は、この教えを通じて、部下との関係をより良好にしていきます。
3. 文章を書く際のポイント
池上彰氏は、文章を書く際に「順接の『が』」を使わないことを勧めています。
文章が曖昧になりがちな「が」を避けることで、より明確で理解しやすい文章を書くことができます。
小春も、この技術を活かしてメディアの文章作成に取り組み、わかりやすいコンテンツ作りに成功します。
4. 謝罪の重要性
池上氏は、謝罪が単なる「謝る行為」ではなく、危機管理の一環であり、信頼を守るために欠かせないと説いています。
早めに誠実に謝罪することでトラブルを未然に防ぎ、長期的な信頼を築くことができる。
小春も広報部の危機をこの教えをもとに乗り越えていきます。
読者レビュー
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️「新書版よりも伝わってくる。」
「まさに自分が欲していた内容でした。『伝える力』とは、要は相手の立場に立って、発言すること。」(Amazonレビューより)
※このレビューは、実際にAmazonで投稿されたものです。詳しいレビューはこちらでご確認ください。
書籍の購入リンク
『まんがで身につく「伝える力」』は、以下のリンクからAmazonで購入可能です。
まんがで身につく「伝える力」
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電子書籍のKindle版では、いつでもどこでも手軽に学べます。
仕事の合間や通勤中に、効率よく「伝える力」を身につけましょう。
また、耳から学べるオーディブル版もあります。
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まとめ
『まんがで身につく「伝える力」』は、コミュニケーション力を向上させたい方に最適な一冊です。
池上彰氏の実践的な教えをマンガで気軽に学べるので、難しいビジネス書が苦手な方でも安心して読めます。
ぜひこの本で、ビジネスやプライベートでの「伝える力」を手に入れてください!
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